Hoppa till innehåll

Det här behöver du veta om semesterförläggning

Arbetsgivarfrågor, Visa alla

27 mars 2018

Enligt semesterlagen är arbetsgivaren skyldig att lägga ut semester under semesteråret. Ansvaret ligger alltså på arbetsgivaren – inte på arbetstagaren. Här får du reda på vad du behöver göra.

Om inte annat avtalats ska fyra veckor läggas ut under juni, juli och augusti. Bestämmelserna gäller för samtliga anställda – även de som av någon anledning är frånvarande.

Logga in och läs mer nedan.

Medlemsservice

Oavsett typ av fråga är du alltid välkommen att kontakta din företagsrådgivare.

Arbetsmarknad

Vi svarar på frågor inom arbetsrätt och kollektivavtal. Välkommen att kontakta oss!